:: Дошкольное учреждение № 523:: Добро пожаловать! Профсоюз
Комитет по образованию Мингорисполкома
Управление по образованию администрации Московского района г. Минска

Государственное учреждение образования
«Ясли-САд №523 г. Минска»

 
 
Карта сайта Электронное обращение На главную

Меню раздела

Наши новости

30.03.2020
Радужная неделя

подробнее...

13.03.2020
История одного пожара

подробнее...

03.03.2020
Весенний букет

подробнее...

03.03.2020
Музыкальные утренники

подробнее...

24.02.2020
Мама, папа, я-спортивная семья!

подробнее...

 

Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации

ГУО «Ясли-сад № 523 г. Минска»

 

1.Корзун Ирина Владимировна– Председатель профсоюзного комитета, ответственный за работу по защите трудовых, социално-экономических прав и законных интересов членов профсоюза

2.Автухович Ирина Александровна – Заместитель председателя профсоюзного комитета, ответственный за организационную и информационную работу

3.Силич Ольга Николаевна ­- Общественный инспектор по охране труда;

4.Василькова Елена Александровна- Ответственный за культурно-массовую работу, работу с ветеранами труда, молодежью

5.Гарайс Екатерина Сергеевна-Секретарь профсоюзного комитета и ответственный за физкультурно-оздоровительную и спортивную работу

 

Состав ревизионный комиссии
первичной профсоюзной организации ГУО «Ясли-сад № 523 г. Минска»

1.Стасевич Марина Валентиновна – Председатель комиссии;

2.Воронецкая Мария Владимировна;

3.Чижевская Татьяна Валентиновна.

 

            Основные направления работы профсоюзного комитета:

 

Участвуем в создании локальных документов детского сада, следим за их исполнением, следим за охраной труда работников ДОУ.

Участвуем в праздниках и демонстрациях, проводимых Областным и городским объединением организаций профсоюзов.

Проводим консультации по актуальным вопросам на текущий момент для сотрудников.

Организуем премирование при объявлении благодарности за многолетний добросовестный труд и в связи с юбилеем / 40,50,60,70 лет/.

Оказываем материальную помощь работникам детского сада, оказавшимся в трудной жизненной ситуации (в связи со смертью близких родственников, рождением ребёнка,  на лечении в стационаре длительное время.)

Главная задача профсоюзного комитета: социальная защита членов профсоюза.

 Гарантом социальных и трудовых прав сотрудников является коллективный договор.

Задачи первичной профсоюзной организации

ГУО «Ясли-сад № 523 г.Минска»

 Активизировать работу профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов профкома, повышению социальной защищённости работников ДОУ.

Содействовать в улучшении материального положения, укрепления здоровья работников ДОУ в создании условий для повышения их квалификации, проведения досуга.

Укреплять и развивать профессиональную солидарность.

 

Главная цель работы общественного инспектора:

 создание здоровых и безопасных условий труда работников, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

       Задачи, решение которых способствует реализации поставленной цели:

Осуществление постоянного контроля в учреждении;

Выявление и предупреждение нарушений нормативных требований охраны труда;

Оценка состояния условий труда работников, безопасности производственного оборудования, эффективности применения средств индивидуальной защиты работниками;

Выполнение работниками должностных обязанностей по охране труда и требований локальных нормативных актов по охране труда;

Принятие мер по устранению выявленных недостатков.

Приоритетные направления работы общественного инспектора по охране труда учреждения :

Улучшение условий труда, создание безопасных рабочих мест;

Укрепление здоровья сотрудников;

Общественный контроль за соблюдением вопросов охраны труда.

           Профсоюзная организация дошкольного учреждения:

Содействует реализации внесенных предложений общественного инспектора по улучшению условий и охраны труда;

Организует обучение и информирование общественного инспектора по вопросам охраны труда, обеспечение инструкциями и нормативными документами;

Предоставляет возможность осуществлять общественный контроль за соблюдением законодательства о труде в рабочее время;

Обобщает положительный опыт общественного инспектора по охране труда.

 Общественный инспектор по охране труда:

В своей работе общественный инспектор по охране труда руководствуется     нормативными актами, регламентирующими общественный контроль:

Указ Президента Республики Беларусь от 6 мая 2010 года № 240 «Об осуществлении общественного контроля профессиональными союзами»;

Трудовой Кодекс Республики Беларусь;

Постановление Президиума Совета Федерации профсоюзов Беларуси  

 25. 08. 2010 № 180 Положение об общественном инспекторе по охране труда;

Закон Республики Беларусь «О профессиональных союзах»;

Закон Республики Беларусь «Об охране труда» от 23 июня 2008 года;

Иными законодательными актами, регулирующими трудовые и связанные с ними отношения.

Что такое профсоюз?

Пусть крепнут содружества узы,

Иными мы быть не должны!
Дошкольное образование и профсоюзы -
Основа единства страны!

 

Сила профсоюза  – в ее массовости, в сплоченности членов, в энергичном и принципиальном профсоюзном комитете, который:

Протягивает руку помощи!

Решает социальные проблемы!

Отстаивает права и интересы человека труда!

Формирует основные требования к работодателю!

Содействует росту заработной платы!

Осуществляет реальную помощь при аттестации!

Юридически поддерживает и защищает!

Знает, что делать!

Наша главная задача – представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников нашего учреждения.

На сегодняшний день в наших рядах 65 человек, что составляет 95% от числа сотрудников дошкольного учреждения.

 

"Сегодня, как никогда, людям важно чувствовать себя защищёнными: сохранить свою работу, получать  достойную зарплату, иметь безопасные условия труда. Только вместе, в союзе, мы будем сильнее и увереннее в завтрашнем дне."

П Р О Ф С О Ю З сегодня является единственной организацией, имеющей право по закону и способный на деле представлять интересы и защищать права работников.

Для ответа на данный вопрос обратимся к нормативным актам. Закон о профсоюзах дает следующие определения:

профсоюз – добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов;

первичная профсоюзная организация – добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации, независимо от форм собственности и подчиненности действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза;

территориальная организация профсоюза – добровольное объединение членов первичных профсоюзных организаций одного профсоюза, действующее на территории одного субъекта РБ, либо на территории города или района.

 

ЗАЧЕМ  НУЖЕН  ПРОФСОЮЗ?


Можно выделить две основные функции профсоюзных образований: 
- представление интересов работников в отношениях с работодателями;

– защита трудовых прав и законных интересов работников.

ЧТОБЫ не оставаться один на один с работодателем.

ЧТОБЫ знать свои права и уметь их защищать.

ЧТОБЫ получать в срок достойную заработную плату.

ЧТОБЫ чувствовать себя частью сплочённой организации.

ЧТОБЫ иметь хорошие условия труда.


Только член профсоюза вправе рассчитывать на:

Защиту при увольнении по инициативе работодателя;

Помощь профсоюзной организации и её выборных органов при нарушении работодателем трудового коллективного договора;

Содействие в решении вопросов, связанных с охраной труда, возмещение ущерба, причинённого здоровью при исполнении трудовых обязанностей;

Бесплатную консультацию по экономическим, правовым, медицинским и иным социально значимым вопросам в профсоюзных органах;

Содействие и помощь профсоюзного органа в организации отдыха и лечения работников и их детей;

Получение материальной помощи из средств профсоюза;

Являясь членом профсоюза, вы становитесь участником организационного рабочего движения. Участвуя в коллективных действиях профсоюза, вы сможете влиять на ситуацию у себя на производстве, в отрасли, в регионе, в стране и тем самым добьётесь улучшения своего положения.

Дизайн сайта: Vasilevskiy A.V.

наверх